Settimana del Sociale di Confartigianato
27/12/2022
![evento](https://www.welfareinsieme.it/wp-content/uploads/2022/12/evento-300x200.jpg)
La quarta edizione dell’evento, organizzato da Confartigianato Piemonte Orientale, ha visto un calendario ricco di ospiti e appuntamenti per un confronto sul benessere sociale delle comunità.
Si è svolta dal 28 novembre al 4 dicembre scorso, la quarta edizione della Settimana del Sociale, organizzata da Confartigianato Piemonte Orientale. Un appuntamento che si rinnova dal 2017 e quest’anno ha visto in calendario 50 eventi, tra Novara, Verbania e Vercelli, e l’intervento di tanti ospiti per un confronto sul benessere sociale.
L’evento si propone di costruire occasioni di conoscenza e crescita, essere veicolo di possibilità e costruttore di reti tra le comunità.
Confartigianato si rivolge a tutte le categorie della popolazione: dai giovani, agli anziani, dalle associazione alle aziende, con la discussione aperta a diversi temi come scuola, educazione, lavoro, sport, sostenibilità ambientale, welfare aziendale e ancora, ruolo delle donne nella società, gestione delle piccole imprese e inclusione sociale.
Il nuovo sociale nelle comunità del Piemonte Orientale si declina nell’impegno degli artigiani, dei giovani, delle donne, dei pensionati per una società coesa, con valori riconosciuti e riconoscibili.
“Per andare oltre l’impresa, verso le persone e i loro bisogni – ha spiegato il direttore di Confartigianato Piemonte Orientale, Amleto Impaloni – la Settimana del Sociale rappresenta un’occasione per aprirci ai territori e farci conoscere. Creiamo occasioni di incontro fra cittadini e offriamo momenti di cultura e solidarietà sui territori”.
Anche WelFare Insieme è accanto a Confartigianato nella Settimana del Sociale.
In primo piano
Le migliori aziende per le donne in Italia nel 2024
19/07/2024 Best workplaces for women per
Nel 2023, le grandi dimissioni hanno riguardato il 42% dei lavoratori, ma 1 su 2 si è pentito
12/07/2024 Si parla ancora di grandi
È sulle competenze che si gioca il futuro dell’IA
05/07/2024 Secondo l’indagine “L’impatto dell’IA sul
I dipendenti Michelin avranno il «salario decente»
28/06/2024 Il gruppo Michelin ha annunciato
Lavoro e retribuzione: la motivazione passa anche dal giusto riconoscimento
21/06/2024 Il giusto riconoscimento incide sulla
Creare sostenibilità partendo dal benessere dei lavoratori: l’esempio virtuoso arriva di JTI Italia
14/06/2024 Una delle idee che negli
LinkedIn: la classifica delle 25 migliori aziende dove fare carriera in Italia
07/06/2024 LinkedIn ha pubblicato l’edizione 2024
Equilibrio di genere in azienda: arriva il decalogo delle buone pratiche
31/05/2024 Dall’indagine periodica sull’evoluzione delle retribuzioni
Best practices: da Barilla 12 settimane di congedo retribuito per ogni genitore
24/05/2024 Il Gruppo di Parma ha
![logo-welfare-insieme-footer](http://www.welfareinsieme.it/wp-content/uploads/2020/11/logo-welfare-insieme-footer.png)
![Content – Linea bianca](http://www.welfareinsieme.it/wp-content/uploads/2019/04/Content-Linea-bianca.png)
WelFare Insieme S.r.l.
Impresa Sociale
Viale Vittorio Veneto n. 16/a, 20124 – Milano | tel. +39 02 49710883 | P.IVA 10464170967
![confartigianato-imprese-logo-footer](http://www.welfareinsieme.it/wp-content/uploads/2020/11/confartigianato-imprese-logo-footer.png)
![Confartigianato Persone Logo footer di Confartigianato: Persone - WelFare Insieme](http://www.welfareinsieme.it/wp-content/uploads/2020/05/confartigianato-persone-logo-footer.png)